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投资于物和投资于人并非简单的并列关系，也并非“非此即彼”的替代关系，两者是一个动态的、共生的有机整体。物质资本为人力资本的价值实现提供平台和应用场景，而人力资本则为物质资本的效能提升和技术迭代注入智力支持。一方面，任何实物资产的设计、制造、操作、维护和升级，都依赖于人的知识、技能和创造力。在应用现有物质资本的实践过程中，人们积累的经验、发现的问题，能够催生出新的知识，从而激发对更先进的“物”的投资需求。另一方面，先进的科研仪器能助力科学家延伸认知边界，高效的交通网络扩展了人的活动半径，智能化的生产平台拓展了工程师的创造价值能力。这些实物资产不仅是生产工具，更是知识载体和能力“放大器”。没有先进的“物”，人的潜能将无法充分释放。
立足全生命周期需求，完善政策体系。在“幼有所育”上，扩大普惠托育服务供给，支持社会力量参与托育服务建设；在“学有所教”上，推动基础教育扩优提质，加强职业教育与产业需求的对接；在“劳有所得”上，提升人力资源供需匹配度，健全终身职业技能培训制度，促进高质量充分就业；在“住有所居”上，优化保障性住房供给，满足城镇工薪群体和各类困难家庭基本住房需求；在“病有所医”上，提高城乡居民医保财政补助标准，加强基层医疗卫生机构建设；在“老有所养”上，建立健全长期护理保险制度，积极开发老年人力资源，发展银发经济；在“弱有所扶”上，完善空巢老人、残疾人等群体服务保障体系。通过全链条投资，实现人力资本的持续积累和质效提升。