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中国农业科学院蜜蜂研究所创建于1958年，是我国的蜂业科研机构，承担着引领我国蜂业科技发展、组织全国蜂业科研协作、培养高层次科研人才的任务，在蜂业和资源昆虫科学研究、服务乡村振兴和促进农业绿色高质量发展等方面发挥着重要作用。为进一步加强我所创新团队建设，吸引具有国际视野的高水平青年和创新人才，我所科技创新能力、国际竞争能力和学术引领能力，决定面向海内外招聘英才，现就有关事项公告如下：
按照中国农业科学院相关要求和研究所“十五五”发展需要，2026年蜜蜂研究所计划引进青年英才2名。应聘条件如下：
1.热爱农业科研事业，具有良好的科学道德，严谨的学术作风，积极向上的团结协作精神。
2.熟悉本学科领域前沿发展动态，有扎实的专业知识基础，独立主持或作为主要骨干参与过课题(项目)研究的全过程并取得同行专家认可的科研成果。
3.具有博士学位，身体健康。青年英才年龄一般不超过40周岁，业绩和能力特别突出的，可破格考虑。
5.国外归国人员须获得博士学位后有连续3年及以上的海外知名高校和科研机构科研工作经历;回国工作时间不能超过1年。国内引进人员应在国内高校、科研院所或企业担任高级专业技术职务。
在支持期内，除享受该岗位正式职工的基本工资、绩效工资、国家统一规定的津贴补贴等待遇外，享受农科英才相应标准的岗位补助。
“农科英才”一经聘用，研究所按规定办理引进人才的户口调入和家属随迁工作，协助解决其配偶的工作、子女入托、上学等生活问题。在科研条件、职称晋升、研究生招生等方面予以倾斜支持。
(一)报名。全年受理报名。应聘人员于公告之日起，发送报名材料(邮件主题设为“农科英才应聘+姓名”)到招聘邮箱。
(二)资格审查。人事处根据报名人员条件和研究所岗位需求，对报名人员进行资格审查，确定面试人选，并将通过电子邮件通知。
(五)公示。体检、考察合格的人员，经党委会议研究确定为拟聘人员，并在所内公示5个工作日。
(六)备案。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，报中国农业科学院备案审核。
(七)签订聘用合同。经院备案审核后，我所与拟聘人员签订协议，明确双方的责任和义务。
1.《中国农业科学院蜜蜂研究所 “高层次人才”应聘申请表》一份(申请表格式见附件);
2.身份证明(身份证、护照)、学历(学位)证书、留学回国证明、博士后相关证明、职称证明(证书)、在原单位担任重要岗位职务的证明和其他有关工作经历、资历的证明材料复印件或扫描件。
等知识产权证书及所属权证明;发表论文、著作的目录及相关证明材料;反映应聘人员能力和业绩的其他相关证明材料的复印件或扫描件。
4.至少提供两封国内外相关领域专家推荐信，其中拟回国人才必须有国外相关领域专家推荐信。
1.应聘人员应提供个人真实信息和相关材料，如发现弄虚作假等情况，取消录用资格;
2.我所将通过电话、电子邮件方式另行通知参加面试的具体时间、地点等安排，请应聘人员提供准确有效的联系方式，并在招聘期间保持通讯畅通;
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