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广州铁路职业技术学院第三批招聘事业编制22名，4个岗位，6月4日至10日网上报名，9月6日笔试。
为贯彻省百万英才汇南粤行动计划部署，加强广州铁路职业技术学院（以下简称学校）师资队伍建设，根据事业单位公开招聘相关规定，学校面向社会公开招聘22名事业编制内工作人员。公告如下：
学校是广东省唯一轨道交通类公办高职院校，是国家双高计划建设单位、国家优质专科高职院校、国家示范（骨干）高职院校、广东省一流高职院校，是华南地区轨道交通行业企业员工培训的重要基地。现有广州科教城、石门、执信南、花都4个校区。详细资料请查阅学校官方网站（）。
本次公开招聘4个岗位、22人，具体详见《广州铁路职业技术学院2026年第三批公开招聘工作人员岗位需求表》（以下简称：岗位需求表）（附件1：点击下载岗位需求表）。岗位条件中提及的专业名称代码参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（附件2：点击下载专业参考目录）执行。
6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办规〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件；
1.符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的港澳居民可报考相关岗位。
2.年龄条件：以招聘岗位需求表的具体要求为准，招聘条件中所涉及的年龄、工作经历年限等时间点的计算截至报名首日。
3.招聘人员类型：不限，不限是指2026年毕业生和非2026年毕业的往届生均可。
2026年毕业生是指2026年1月1日至2026年8月31日期间取得学历、学位证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员，持境外学历学位证书人员需在规定时间内完成教育部门认证）。
非2026年毕业的往届生是指2025年12月31日前取得学历、学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。
学历、学位证书在国（境）外取得的，必须在报名时提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证函等相关材料。
4.应聘人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。辅修专业、学位种类均不作为专业依据。
报考人员毕业证书的专业名称未列入《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（无专业代码），但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，可申请进行相近专业认定。相近专业认定需填写《广州铁路职业技术学院公开招聘相近专业认定表》（附件6：点击下载相近专业认定表），并提供课程成绩单（毕业院校盖章），由学校审核认定。
5.所有全日制在读期间（含研究生在读期间）的兼职、社会实践经历一律不计算工作经历。
3.近两年内在各级机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
采用网上报名方式，不接受其他方式报名。符合招聘条件的应聘人员在报名时间内登录全国事业单位招聘网（）进行报名。
（1）报考人员应仔细阅读招聘公告，清楚具体岗位资格条件，确认符合条件后再报名。每位应聘人员限报一个岗位，如无明确报考岗位或同时报多个岗位视为报名无效。
（2）按照系统提示填写个人信息并上传相关材料，特别是附件上传环节，务必按《广州铁路职业技术学院公开招聘资格复核材料一览表》（附件3：点击下载资格复核材料一览表）要求将招聘岗位所需必要条件的相关材料上传至系统。报考人员在考试报名系统中填报信息及提交的材料均将留存，用于资格审核、聘用考察、公示以及聘后试用等环节，务请认真、慎重、完整填写。
（3）报考人员必须使用第二代身份证或港澳居民来往内地通行证报名，报名与考试时使用的身份证件必须一致。
（4）国有企事业单位在职在编工作人员报考，须征得工作单位同意，并确保在进入资格复审环节时能提供工作单位同意报考的书面材料，无法在资格复审阶段提供工作单位同意报考书面材料的，视为主动放弃资格。
（5）报考人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报名、攻击报名系统的，将按有关规定予以处理。
系统将自动对报考人员提交的报考信息进行资格初审，系统自动反馈审核结果，以准考证开始打印日审核结果为准，不另行通知。资格初审阶段不进行人工审核，如出现实际所学专业或其他条件与岗位要求不符，或提供虚假材料等情况，一经查实，取消考试或聘用资格。
（1）网上确认时间：2026年8月1日9:00—2026年8月2日17:00（确认时间结束后将关闭系统）。
（2）网上确认操作方式：登录全国事业单位招聘网报名系统—查询统计—报考情况查询—报考地区选择广东省广州市—搜索—选择所报职位并确认参加考试。
（3）网上成功报名且通过资格初审的考生均须在规定时间内进行网上笔试确认，未在规定时间内按要求完成网上确认的，视为放弃考试资格。完成考试网上确认的应聘人员才能参加笔试以及本次招聘后续的各项环节。
完成考试确认的应聘人员可登录报名系统下载打印准考证，2026年9月1日9:00起可打印准考证。准考证是考生参加考试等各环节的重要证件，请在打印期内及时打印并妥善保存，逾期未打印的，不再补打。
2.开考比例：岗位招聘人数与岗位合格报考人数的比例原则上不低于1:3，首次报名未达到开考比例的，按相关规定，适当延长报名时间（具体内容另行公告），在同一招聘岗位相同报考条件下笔试开考比例按1:2设定仍达不到开考比例的，按实际符合报名人数开考。
（2）笔试时间：2026年9月6日举行，具体时间以准考证为准，如有变动另行公告。
（4）笔试采取闭卷考试，满分100分，考试时间为120分钟，合格分数线分。所考内容不指定考试用书，考生凭准考证及身份证参加考试。
（5）笔试成绩及进入资格复审人员将于考试结束后20个工作日内在学校人事部门官方网站（）公布。
（1）确定人选：按笔试成绩排序，各岗位原则上按1:5的比例在分数合格者中从高到低确定参加面试人员。如面试人数达不到1:5的招考比例的，按实际符合条件人数进行。
（2）具体要求：面试前，将对入围面试人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行资格复审及心理测试（心理测试结果不计入分数，不作为是否录用的依据）。具体方式及时间地点，将另行通知。应聘人员须留意学校人事部门官方网站等信息。
参加资格复审的人员须按资格复审公告要求的时间、地点、方式参加资格复审；资格复审期间无法提供相应材料原件的视为复审不合格，不得参加面试或后续环节。
参加资格复审的人员须携带准考证及《广州铁路职业技术学院公开招聘资格复核材料一览表》（附件3）所要求的个人资料的原件。所提交的材料须与《广州铁路职业技术学院公开招聘报名表》（附件4：点击下载报名表）中填写的情况一致；提交的材料如有弄虚作假或影响资格复审结果的，一经查实，取消考试资格或不予聘用。
通过资格复审的人员方可参加面试，未按规定时间参加资格复审的视为自动放弃；未通过资格复审的或因证件（证明）不全且不能在资格复审结束之日前补全的，取消面试资格。
因入围面试人员面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，按岗位笔试合格成绩高低顺序依次递补。
（1）面试名单和时间地点：参加面试人员名单及面试具体时间、地点等在学校人事部门官方网站公布。
（2）面试形式和内容：面试主要围绕招聘岗位所需专业知识，通过专业理论技术答辩、实操（授课或技能实践）等形式测试考生的综合分析、应变、组织协调能力以及应聘者与职位相适应的其他业务素质和实际工作能力。
（3）面试成绩：面试总成绩100分，面试成绩在本面试时段于候分室向考生公布，并由考生签名确认。
（4）考试综合成绩：考试综合成绩=笔试成绩（40%）+面试成绩（60%）（四舍五入保留两位小数）。
考试综合成绩作为此次公开招聘的最后录用分数，考试综合成绩超过70分且面试成绩不低于60分（含60分）者方可录用。综合成绩相同时，按面试成绩从高到低确定拟聘人员，面试成绩高低不能区分先后顺序的，则加试专业能力测试。
对达到70分及以上者，根据考试综合成绩高低顺序，按招聘岗位数1:1的比例确定体检名单，体检按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）的通知》（粤人社发〔2010〕382号）执行，体检合格方能录用。体检不合格的或在一个月内不能得出体检合格结论的，不予录用，学校可根据情况按考试综合成绩的分数高低在合格人员中等额递补，但因怀孕等法定情况不能按时体检的，可以按规定申请延期体检。
考察按照广东省相关规定实施。学校通知考生考察工作开始之日起，考生超过5个工作日不配合开展考察工作（未按规定和时限提供相关考察材料等），或考生所在单位超过30天不配合开展考察工作，视为考生放弃考察。
经考试、体检、考察合格后确定拟聘用人员，拟聘用名单在学校人事部门官方网站公示，公示时间为5个工作日。对拟聘人员有异议的，学校将组织复查，根据复查结果决定是否录用。
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，学校可按照综合成绩由高到低的排序递补本岗位其他符合要求的人员，是否递补可由学校根据情况进行决定：
（一）公示期满无异议的考生按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。
（二）获聘人员为事业单位编制人员，工资待遇按所聘岗位执行广州市事业单位工资政策。
（一）报名前需认真阅读本公告，符合岗位要求的所有资格条件方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格。
（二）考生参加考试、体检时，必须携带本人身份证或港澳居民来往内地通行证；未携带本人身份证或港澳居民来往内地通行证者，不得参加。
（三）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、保过班、协议班，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。
（四）报考者应诚信报考，如实填报信息、提供有关证明材料。资格审核贯穿本批次招聘全过程，在各环节中发现报考者弄虚作假或不符合报考资格条件的，取消报考资格或聘用资格。已签订聘用协议的，招聘单位据此解除该协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
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广州铁路职业技术学院第四批引进急需专业人才5名，事业编制教师岗，6月4日起网上报名至额满为止。
广东省广州生态环境监测中心站招聘编外人员3名，应急监测辅助岗2名、监测辅助岗1名，6月12日现场报名。
广东省农业科学院农业经济与信息研究所渔牧经济与信息研究室拟招聘非事业编制工作人员1名，报名截止时间为2026年6月15日。
增城区退管办招聘书法、柔力球、粤剧、舞蹈等11类培训班教师，报名截止日期为2026年6月3日，详见正文。
广州市皮肤病医院面向社会招聘编制外合同制工作人员2名，岗位为医学美容中心医师，硕士及以上学历，6月2日截止报名。
广州市花都区教育局向全国公开招聘事业单位编制教师50名，报名时间为2026年6月3日9:00至2026年6月9日18:00止。
广东艺术职业学院招聘事业编制思政课教师3名，6月3日-10日网上报名，采取通讯评审+会议评审考核方式。
国家药监局南方医药经济研究所招聘数据中心研究员1名，硕士及以上学历，6月14日截止报名，邮箱报名，笔试40%+面试60%。
广州特种设备检测研究院招聘编外专业技术人员，含高级检验师、检测工程师、检验师等6个岗位，邮件报名，薪酬面议。
广州医科大学附属第五医院招聘事业编制工作人员2名，5月27日-6月2日网上报名，笔试占40%+面试占60%。
广州市人社局系统9个事业单位招聘事业编制人员166人，6月1日-5日网上报名，6月14日笔试，综合成绩笔试40%+面试60%。
【导语】：广州铁路职业技术学院第三批招聘事业编制22名，4个岗位，6月4日至10日网上报名，9月6日笔试。
为贯彻省百万英才汇南粤行动计划部署，加强广州铁路职业技术学院（以下简称学校）师资队伍建设，根据事业单位公开招聘相关规定，学校面向社会公开招聘22名事业编制内工作人员。公告如下：
学校是广东省唯一轨道交通类公办高职院校，是国家双高计划建设单位、国家优质专科高职院校、国家示范（骨干）高职院校、广东省一流高职院校，是华南地区轨道交通行业企业员工培训的重要基地。现有广州科教城、石门、执信南、花都4个校区。详细资料请查阅学校官方网站（）。
本次公开招聘4个岗位、22人，具体详见《广州铁路职业技术学院2026年第三批公开招聘工作人员岗位需求表》（以下简称：岗位需求表）（附件1：点击下载岗位需求表）。岗位条件中提及的专业名称代码参照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（附件2：点击下载专业参考目录）执行。
6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办规〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件；
1.符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的港澳居民可报考相关岗位。
2.年龄条件：以招聘岗位需求表的具体要求为准，招聘条件中所涉及的年龄、工作经历年限等时间点的计算截至报名首日。
3.招聘人员类型：不限，不限是指2026年毕业生和非2026年毕业的往届生均可。
2026年毕业生是指2026年1月1日至2026年8月31日期间取得学历、学位证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员，持境外学历学位证书人员需在规定时间内完成教育部门认证）。
非2026年毕业的往届生是指2025年12月31日前取得学历、学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。
学历、学位证书在国（境）外取得的，必须在报名时提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证函等相关材料。
4.应聘人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。辅修专业、学位种类均不作为专业依据。
报考人员毕业证书的专业名称未列入《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（无专业代码），但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，可申请进行相近专业认定。相近专业认定需填写《广州铁路职业技术学院公开招聘相近专业认定表》（附件6：点击下载相近专业认定表），并提供课程成绩单（毕业院校盖章），由学校审核认定。
5.所有全日制在读期间（含研究生在读期间）的兼职、社会实践经历一律不计算工作经历。
3.近两年内在各级机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
采用网上报名方式，不接受其他方式报名。符合招聘条件的应聘人员在报名时间内登录全国事业单位招聘网（）进行报名。
（1）报考人员应仔细阅读招聘公告，清楚具体岗位资格条件，确认符合条件后再报名。每位应聘人员限报一个岗位，如无明确报考岗位或同时报多个岗位视为报名无效。
（2）按照系统提示填写个人信息并上传相关材料，特别是附件上传环节，务必按《广州铁路职业技术学院公开招聘资格复核材料一览表》（附件3：点击下载资格复核材料一览表）要求将招聘岗位所需必要条件的相关材料上传至系统。报考人员在考试报名系统中填报信息及提交的材料均将留存，用于资格审核、聘用考察、公示以及聘后试用等环节，务请认真、慎重、完整填写。
（3）报考人员必须使用第二代身份证或港澳居民来往内地通行证报名，报名与考试时使用的身份证件必须一致。
（4）国有企事业单位在职在编工作人员报考，须征得工作单位同意，并确保在进入资格复审环节时能提供工作单位同意报考的书面材料，无法在资格复审阶段提供工作单位同意报考书面材料的，视为主动放弃资格。
（5）报考人员须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报名、攻击报名系统的，将按有关规定予以处理。
系统将自动对报考人员提交的报考信息进行资格初审，系统自动反馈审核结果，以准考证开始打印日审核结果为准，不另行通知。资格初审阶段不进行人工审核，如出现实际所学专业或其他条件与岗位要求不符，或提供虚假材料等情况，一经查实，取消考试或聘用资格。
（1）网上确认时间：2026年8月1日9:00—2026年8月2日17:00（确认时间结束后将关闭系统）。
（2）网上确认操作方式：登录全国事业单位招聘网报名系统—查询统计—报考情况查询—报考地区选择广东省广州市—搜索—选择所报职位并确认参加考试。
（3）网上成功报名且通过资格初审的考生均须在规定时间内进行网上笔试确认，未在规定时间内按要求完成网上确认的，视为放弃考试资格。完成考试网上确认的应聘人员才能参加笔试以及本次招聘后续的各项环节。
完成考试确认的应聘人员可登录报名系统下载打印准考证，2026年9月1日9:00起可打印准考证。准考证是考生参加考试等各环节的重要证件，请在打印期内及时打印并妥善保存，逾期未打印的，不再补打。
2.开考比例：岗位招聘人数与岗位合格报考人数的比例原则上不低于1:3，首次报名未达到开考比例的，按相关规定，适当延长报名时间（具体内容另行公告），在同一招聘岗位相同报考条件下笔试开考比例按1:2设定仍达不到开考比例的，按实际符合报名人数开考。
（2）笔试时间：2026年9月6日举行，具体时间以准考证为准，如有变动另行公告。
（4）笔试采取闭卷考试，满分100分，考试时间为120分钟，合格分数线分。所考内容不指定考试用书，考生凭准考证及身份证参加考试。
（5）笔试成绩及进入资格复审人员将于考试结束后20个工作日内在学校人事部门官方网站（）公布。
（1）确定人选：按笔试成绩排序，各岗位原则上按1:5的比例在分数合格者中从高到低确定参加面试人员。如面试人数达不到1:5的招考比例的，按实际符合条件人数进行。
（2）具体要求：面试前，将对入围面试人员是否符合本公告基本条件及招聘岗位具体条件进行资格复审及心理测试（心理测试结果不计入分数，不作为是否录用的依据）。具体方式及时间地点，将另行通知。应聘人员须留意学校人事部门官方网站等信息。
参加资格复审的人员须按资格复审公告要求的时间、地点、方式参加资格复审；资格复审期间无法提供相应材料原件的视为复审不合格，不得参加面试或后续环节。
参加资格复审的人员须携带准考证及《广州铁路职业技术学院公开招聘资格复核材料一览表》（附件3）所要求的个人资料的原件。所提交的材料须与《广州铁路职业技术学院公开招聘报名表》（附件4：点击下载报名表）中填写的情况一致；提交的材料如有弄虚作假或影响资格复审结果的，一经查实，取消考试资格或不予聘用。
通过资格复审的人员方可参加面试，未按规定时间参加资格复审的视为自动放弃；未通过资格复审的或因证件（证明）不全且不能在资格复审结束之日前补全的，取消面试资格。
因入围面试人员面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，按岗位笔试合格成绩高低顺序依次递补。
（1）面试名单和时间地点：参加面试人员名单及面试具体时间、地点等在学校人事部门官方网站公布。
（2）面试形式和内容：面试主要围绕招聘岗位所需专业知识，通过专业理论技术答辩、实操（授课或技能实践）等形式测试考生的综合分析、应变、组织协调能力以及应聘者与职位相适应的其他业务素质和实际工作能力。
（3）面试成绩：面试总成绩100分，面试成绩在本面试时段于候分室向考生公布，并由考生签名确认。
（4）考试综合成绩：考试综合成绩=笔试成绩（40%）+面试成绩（60%）（四舍五入保留两位小数）。
考试综合成绩作为此次公开招聘的最后录用分数，考试综合成绩超过70分且面试成绩不低于60分（含60分）者方可录用。综合成绩相同时，按面试成绩从高到低确定拟聘人员，面试成绩高低不能区分先后顺序的，则加试专业能力测试。
对达到70分及以上者，根据考试综合成绩高低顺序，按招聘岗位数1:1的比例确定体检名单，体检按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）的通知》（粤人社发〔2010〕382号）执行，体检合格方能录用。体检不合格的或在一个月内不能得出体检合格结论的，不予录用，学校可根据情况按考试综合成绩的分数高低在合格人员中等额递补，但因怀孕等法定情况不能按时体检的，可以按规定申请延期体检。
考察按照广东省相关规定实施。学校通知考生考察工作开始之日起，考生超过5个工作日不配合开展考察工作（未按规定和时限提供相关考察材料等），或考生所在单位超过30天不配合开展考察工作，视为考生放弃考察。
经考试、体检、考察合格后确定拟聘用人员，拟聘用名单在学校人事部门官方网站公示，公示时间为5个工作日。对拟聘人员有异议的，学校将组织复查，根据复查结果决定是否录用。
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，学校可按照综合成绩由高到低的排序递补本岗位其他符合要求的人员，是否递补可由学校根据情况进行决定：
（一）公示期满无异议的考生按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。
（二）获聘人员为事业单位编制人员，工资待遇按所聘岗位执行广州市事业单位工资政策。
（一）报名前需认真阅读本公告，符合岗位要求的所有资格条件方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格。
（二）考生参加考试、体检时，必须携带本人身份证或港澳居民来往内地通行证；未携带本人身份证或港澳居民来往内地通行证者，不得参加。
（三）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以本次公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、保过班、协议班，辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与招聘组织方无关。
（四）报考者应诚信报考，如实填报信息、提供有关证明材料。资格审核贯穿本批次招聘全过程，在各环节中发现报考者弄虚作假或不符合报考资格条件的，取消报考资格或聘用资格。已签订聘用协议的，招聘单位据此解除该协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
